在单位工作7年被辞退可以要求赔偿金吗?
宁波江北区律师
2025-05-24
被辞退有可能获赔。依据《劳动法》，若单位违法解除合同，劳动者可要求赔偿金；否则，单位可能无需支付。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应得赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退可要求赔偿。操作如下：1. 与单位沟通，了解辞退原因，提出赔偿要求；2. 若沟通无果，向劳动仲裁委申请调解；3. 调解不成，准备证据申请劳动仲裁；4. 对仲裁结果不满，向法院提起诉讼。
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